начало

Защо румънският Конституционен съд анулира изборите за президент Защо румънският Конституционен съд анулира изборите за президент

Има ли противоречие между КТ и НРВПО?

Трудовоправни казуси
Правила на форума
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.


Има ли противоречие между КТ и НРВПО?

Мнениеот kavkaz » 22 Яну 2014, 17:29

Здравейте.

Чл. 54 НРВПО от гласи, че със заповед, ръководителят на предприятието може да задължи работещите в селското стопанство да излязат в принудителен неплатен отпуск /НО/. Самата разпоредба казва, че НО е по чл. 160 КТ.

Чл. 160 от КТ дава възможност на работниците да излязат в НО, но само по тяхно искане.

Не се ли получава противоречие?
Наредбата дава право на работодателя едностранно да изпраща в НО, но "НО по чл. 160 КТ" позволява това да се случи само по искане на работника.

При подобен въпрос в МТСП са отговорили: "ползването на неплатения отпуск става със заповед на ръководителя на предприятието, т.е. по негово разпореждане. Следователно писмено искане от страна на работника не е необходимо."

Тогава защо разпоредбата препраща НО по 160 КТ, след като отпуска не е по искане на работника?

Благодаря.
kavkaz
Младши потребител
 
Мнения: 38
Регистриран на: 07 Сеп 2010, 16:25

Назад към Трудово право


Кой е на линия

Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 19 госта


cron